The Durability Collective se lanza para medir y mejorar los resultados sociales

La nueva comunidad mundial reúne a financiadores, profesionales e investigadores comprometidos con la creación y medición de cambios duraderos

WASHINGTON, 29 de mayo de 2025 /PRNewswire/ — Hoy se lanza The Durability Collective, una nueva comunidad global dedicada a transformar la forma en que las organizaciones de impacto social diseñan, miden y producen un impacto duradero.

Contrariamente a la sabiduría convencional, The Durability Collective cree que la medición de resultados a medio y largo plazo puede ser factible y de bajo coste. Con demasiada frecuencia, tanto los financiadores como los profesionales se sienten abrumados por el coste y los recursos necesarios para llevar a cabo una medición de impacto intensiva y a largo plazo mediante métodos tradicionales como los ensayos controlados aleatorios. El colectivo cree que hay otras formas de abordar la medición que pueden complementar los métodos más formales y proporcionar valiosos conocimientos que den forma a un impacto sostenido.

The Durability Collective está convocando a una comunidad mundial de partes interesadas -entre las que se incluyen financiadores, organizaciones sin ánimo de lucro, organismos multilaterales y agencias gubernamentales- comprometidas con la medición y el fomento de los resultados de ‘durabilidad’. Centrándose inicialmente en las organizaciones del ámbito de los medios de subsistencia, este cambio permitirá a las partes interesadas centrarse en las actividades que más promueven el empleo, los ingresos y el bienestar a lo largo del tiempo.

La comunidad se pone en marcha con un conjunto de miembros inaugurales entre los que se incluyen Autodesk Foundation, Clayton Dubilier & Rice Foundation, Generation, GitLab Foundation, Livelihood Impact Fund y UBS Optimus Foundation.

Juntos trabajarán para:

• Hacer de la pregunta «¿dura el cambio?» un punto de debate general en todo el sector.
• Transformar los estándares del sector en la medición de resultados a medio y largo plazo
• Proporcionar conocimientos especializados de forma abierta y colaborativa para que todos podamos aprender juntos.

Para implicar a una red más amplia y alcanzar estos objetivos, The Durability Collective llevará a cabo una serie de actividades:

• Academia de la durabilidad: Lanzada en junio de 2025, la academia será un programa de dos años para dotar a las organizaciones sin ánimo de lucro, financiadores y agencias gubernamentales de herramientas prácticas y formación para adoptar prácticas eficaces de medición a medio y largo plazo.
• Asociaciones de investigación: Colaboración con instituciones académicas y de investigación para identificar intervenciones que aceleren los resultados sostenidos y crear un repositorio de código abierto de enfoques eficaces.
• Liderazgo intelectual: Publicación de ideas, estudios de casos y mejores prácticas para hacer de la medición de la durabilidad un componente habitual de la evaluación del impacto social.
• Creación de comunidades: Creación de una comunidad mundial en la que los miembros puedan reunirse para intercambiar retos, ideas e innovaciones.

Ishita Jain, responsable de Gestión y Medición del Impacto de la Fundación Autodesk, afirmó: «En la Fundación Autodesk buscamos constantemente profundizar en nuestra comprensión del impacto. El Durability Collective ofrece una oportunidad única para reforzar nuestra propia estrategia y contribuir al avance de la práctica en su conjunto. Esta iniciativa representa un cambio desde el mero recuento del número de alumnos atendidos a la verdadera comprensión de lo que importa: el impacto a largo plazo en el empleo y los ingresos de los alumnos.»

Randy Moore, presidente de la Fundación CD&R, declaró: «Estamos orgullosos de apoyar una iniciativa centrada en los resultados a largo plazo tanto para el talento como para las organizaciones que les prestan servicios. La trayectoria mundial de Generation y el enfoque práctico del Durability Collective para medir el impacto ofrecen una oportunidad propicia para un cambio duradero y transformador.»

La doctora Mona Mourshed, consejera delegada fundadora de Generation, explicó: «En Generation creemos en el poder del empleo para cambiar vidas, y definimos el impacto en función de tres pilares: Amplitud, Profundidad y Durabilidad. La amplitud es el número de alumnos y empleadores a los que llegamos con nuestros programas. La profundidad abarca los resultados en materia de empleo e ingresos poco después de la finalización del programa. Y la durabilidad mide si estos beneficios se mantienen entre dos y cinco años después. La durabilidad suele pasarse por alto en nuestro campo y en todo el sector social. The Durability Collective existe para cambiar esta situación. Creemos que el cambio duradero es la verdadera medida del éxito, y que medirlo puede ser factible y rentable».

Spencer MacColl, director de Impacto de la Fundación GitLab, indicó: «La Fundación GitLab está comprometida con la creación de un cambio duradero y sistémico, y The Durability Collective refleja nuestra creencia de que medir el impacto a largo plazo es esencial. Al reunir a financiadores, profesionales e investigadores de todo el mundo, estamos construyendo una infraestructura compartida para el aprendizaje y la rendición de cuentas que impulsa el progreso duradero».

Jeremy Hockenstein, director gerente del Livelihood Impact Fund, explicó: «La misión del Livelihood Impact Fund es mejorar de forma significativa y duradera la vida de los pobres del mundo, y para ello necesitamos entender cómo los programas y líderes que apoyamos crean cambios a lo largo de años, no de meses. The Durability Collective nos ayudará a nosotros, a nuestros socios y al sector a hacerlo con mayor eficacia».

Nalini Tarakeshwar, consejera delegada adjunta de la Fundación UBS Optimus, destacó: «Nos complace apoyar el lanzamiento de The Durability Collective en colaboración con Generation y los demás miembros fundadores. El objetivo del colectivo -difundir la importancia de medir el cambio duradero- coincide estrechamente con el enfoque de la Fundación UBS Optimus de impulsar el cambio sistémico y catalizador, respaldado por un enfoque centrado en la medición de los resultados. Creemos que puede formar parte de una solución escalable a la crisis mundial del empleo creada por el desajuste entre las cualificaciones y el trabajo decente, una crisis que afecta de manera desproporcionada a las mujeres jóvenes de los entornos más marginados».

Si está interesado en unirse a The Durability Collective u obtener más información, puede visitar durability.net.

Acerca de The Durability Collective 

The Durability Collective es una comunidad mundial de financiadores, profesionales e investigadores que estamos desarrollando nuestra capacidad colectiva para medir el impacto social y crear un cambio duradero. Contrariamente a la sabiduría convencional, creemos que la medición de resultados a medio y largo plazo puede ser factible y rentable. Para más información, visite durability.net. 

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